对今后干部监督工作，姚待献提出三方面要求：一是要增强做好干部监督工作的紧迫感和责任感，着力提升干部监督工作新水平，为跨越式发展选好干部、配好班子、带好队伍，形成思跨越、谋跨越、求跨越的发展格局。二是全面明确干部监督工作的主要任务，要深化监督内涵，积极创新创造，扎实做好“科学规范和有效监督县（市）区委书记用人行为”、“干部选拔任用全过程监督”、“干部任用提名制”等试点工作；健全规章制度，完善监督制约机制；严格选人用人纪律，严肃查处违纪问题，认真做好全国组织系统“12380”专用举报电话的接听受理工作。三是切实加强对干部监督工作的组织领导，党委要高度重视，有关部门要加强协作，密切配合，组织部门要切实加强自身建设。