9月18日，金水区召开省委工作会议精神和区第十二次党代会专题学习交流研讨会，安排部署贯彻落实工作。

会上，全体党员干部再次学习了省委书记楼阳生在省委工作会议上的讲话精神和区第十二次党代会工作报告，深入解读了大会明确的发展方向、构建的发展格局，深刻领会大会精神实质。金水区主要负责同志带领全体党员干部重点围绕大会提出的“确保高质量建设现代化河南，确保高水平实现现代化河南，全面实施‘十大战略’，在新征程上奋勇争先、更加出彩”的奋斗目标”，金水区今后五年的目标任务，紧密结合自身岗位，从不同角度、不同层面、不同站位进行了深入交流研讨。

听取大家热烈的讨论发言后，金水区主要负责同志作了总结讲话，并对今后机构编制工作提出了三点要求：一是加强政治引领，不折不扣完成各项改革任务。省委书记楼阳生在省委工作会议上的讲话和区第十二次党代会工作报告中都提到了机构编制工作。作为顶层设计和全区各项工作的基础保障部门，党委政府的重点工作部署到哪里，体制机制和编制资源保障就应该跟进到哪里。下一步我们要以完善职能体系为重点，持续做好机构改革“后半篇文章”，着力深化重要领域体制机制改革，破解严控编制与满足发展的矛盾，为金水区高水平打造“创新智城·品质金水”，建设国家一流现代化国际化中心城区提供机构编制保障。二是强化使命担当，充分发挥区委参谋助手作用。全面贯彻落实中央和省委、市委、区委关于机构编制工作的决策部署。对行政体制改革和机构编制管理基础性、全局性、前瞻性问题以及金水建设国家一流现代化国际化中心城区涉及的教育、医疗、城市管理等群众关心的民生领域热点难点问题，主动加强调查研究，形成一批高质量调研成果，向区委编委提出政策建议，不断提高服务决策的能力水平。三是转变工作作风，建设符合金水发展的机构编制队伍。省委工作会议描绘的宏伟蓝图对干部队伍提出了更高要求。机构编制工作涉及面广、综合性强，不仅要提高专业能力素质，适应专业任务要求，还要在提升学习能力、系统思维能力、沟通协调能力、文字综合能力等诸多方面下狠功夫，在履职担当上再发力、再提高，打造信念坚定、能力过硬、担当为民、干净干事的机构编制队伍，为全区机构编制工作提质增效提供硬核保障。

通过交流研讨，大家纷纷表示，对我省未来30年的战略谋划认识更加深刻，构建新发展格局视野更加开阔，产业转型定位布局更加清晰，下一步将切实把思想和行动统一到省委、市委、区委要求上来，持续谋划机构编制各项工作有序推进，为金水区经济社会发展贡献力量。