随着企业的复工复产，新密市深入贯彻落实习近平总书记在统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议上的重要讲话精神，以“三送一强”活动为载体，通过多种举措，帮助企业解决用工问题，纾解企业复产之难。

一、精心梳理，送政策。为切实减轻中小微企业负担，稳定用工岗位，新密市积极发挥人力资源社会保障政策支持作用，在落实省、郑州市一系列援企稳岗政策措施的基础上，印发《应对疫情影响减轻企业负担援企稳岗政策清单》、《2020年度失业保险稳岗补贴政策清单》、《河南省关于阶段性减免企业社会保险费的实施意见》2万余份。政策内容涵盖就业援助、缓缴社会保险费、延期办理公共就业服务事项和社会保险业务、返还失业保险、实施稳岗就业补贴、职业介绍补贴、稳定劳动关系、加大担保贷款支持力度、推广线上职业技能培训等相关政策，让复工复产企业第一时间了解到政府各项支持政策举措，尽早享受政策红利。

二、精细周到，送服务。一是新密市人社局班子成员带队，成立9个工作组，深入全市18个乡镇（办）为复工复产企业送去支持政策，变“被动服务等企业”为“主动上门找企业”。采取领导分包、现场调研、上门指导等方式，深入了解企业复工复产的瓶颈和制约，及时收集汇总掌握本辖区内复工复产企业用工需求和求职信息，建立全市复工复产企业用工岗位需求和劳动者求职信息台账，做到用工人数清、到岗人数清、空岗情况清、需求人数清。对企业反映的用工难、资金难问题积极协调，高效解决，确保惠企政策全面落实、准确落实、落地见效，切实为企业提供帮助和服务。

二是建立市、乡两级复工复产企业用工保障服务日汇总、日报告制度，及时掌握全市用工需求供给情况。建立用工保障服务应答群，指定专人对接，精准搞好信息收集、政策咨询、岗位推介、上岗对接等各项服务。引导各乡镇（办）立足各自辖区，眼光向内，挖掘自身潜力，积极主动与企业对接联系，动员引导复产复工企业优先招用本地富余劳动力就近就地转移就业，实现复工企业用工与安置本地劳动力就业互利共赢。对辖区内无法满足用工需求的企业，组织线上招聘和跨区域劳务协作，同时充分发挥职业介绍中介服务机构作用，多渠道多形式帮助企业招聘员工；对外来务工劳动力较多、人员相对集中的，由乡镇（办）和行业主管部门统计汇总，人社、交通、卫健等部门成立工作专班，全程跟进、靠前服务，免费提供“点对点”接返服务，满足企业阶段性用工需求。

三、精准发力，送要素。大力推广“互联网+就业创业”服务，广泛开展线上服务，将创业担保贷款、求职招聘、技能培训、工伤认定、补贴资金申领等“线下”业务转为“线上”办理，最大限度保证各项业务不受疫情影响可以正常办理，为企业复工复产提供多方位保障。发挥市、乡、村（社区）三级就业服务网络作用，充分利用各类宣传媒介，通过中部就业网、中国新密、新密发布、新密同城会、新密之窗、新密指南、新密观察、“新密市复工复产企业用工保障服务微信群”、就业服务热线等“无接触”式沟通渠道，开展“就业服务不打烊、网上招聘不停歇”春风行动暨就业援助月线上招聘活动，实现用人单位和求职者足不出户“隔空”对接。对受疫情影响，资金周转困难的小微企业，通过简化贷款申请程序，开辟“绿色通道”，做到快审、快办。