4月30日上午，金水区组织金水区总工会、金水区法院、金水区检察院、金水区人社局、金水区司法局、金水区信访局在金水区平安建设促进中心为“金水区劳动争议多元化解服务中心”揭牌启用。建立起郑州市首家区级“工会+法院+检察院+人社+司法+信访”六方联动和“律所+心理疏导”等社会力量多方参与的劳动争议多元化解工作机制。为发展新时代“枫桥经验”，加强劳动争议源头治理，进一步提升劳动关系矛盾纠纷防范化解效能。共同推动辖区群众性劳动争议化解工作的开展。

建立“工会+法院+检察院+人社+司法+信访”六方联动和“律所+心理疏导”等社会力量多方参与的劳动争议多元化解工作机制（简称“六方联动+多方参与机制”），是金水区对劳动争议调解领域的一次重要探索。金水区劳动争议多元化解服务中心正式揭牌，是金水区六部门深化多元化解纠纷机制、强化诉源治理、发挥调解职能的重要举措，为多方联动汇聚合力，为多元化解劳动争议助力，推动劳动争议一站式接收、全链条解决，形成快捷高效的劳动争议多元化解闭环服务模式；进一步延伸劳动关系公共服务触角，全线打通劳动争议“预防-协商-调解-仲裁-诉讼-法援-信访”多个环节，一站式为群众提供释法答疑、调解、仲裁、司法确认、法律援助、信访等“六位一体”的便民服务，让劳动争议纠纷化解从“分流分支”到“归整合一”。