10月26日是第二十三届“环卫工人节”，如何把城市管理做的像绣花一样精细，同时又保障环卫工人工作环境与条件是郑州市城市管理局一直在探索的方向与目标之一。为此，郑州市城市管理局在坚持创新环卫作业方式、持续推动城市精细管理、发扬匠心精神等方面进行了大胆尝试。

完善“路长制”常态化考核体系 有效改善城市环境

根据《郑州市城市环境卫生精细化管理工作检查评比方案》《郑州市城市环境卫生精细化管理工作第三方检查考核细则》等文件的制定，在全市深入推进“路长制”市容市貌大提升活动，以引入第三方检查为主，建立周评比、月奖惩、年表彰制度。同时以城市“双改”为抓手，建立完善市、区、办事处、社区四级环卫保洁联动工作机制，开展“红黑旗”评比、“千百十”道路升级达标和“红旗”办事处创建活动，有效治理城市环境“脏乱差”现象。   

建立环卫经费投入定期增长机制 职工待遇明显提高

建立环卫职工工资定期增长机制、明确环卫用工条、制订环卫车辆购置三年行动计划、规范环卫作业程序及要求。在环卫经费投入增长与职工工作条件提高上，城管局多措并举，将环卫职工工资由原来2013年的1300元/月增长到2598元/（技术岗位人员工资为4053元/月），环卫作业经费标准由原来的7元/㎡提高到20元/㎡（四环及以内）、14.61/㎡（四环外）；采取融资租赁、以奖代补等多种形式，持续加大环卫设备投入力度。据统计，自2010年以来共购置机械设备4166台,实现了城市快速路、主次干道100%机械化作业全覆盖，市域机械化清扫（冲洗）率由原来的不足20%提升到95%。机械化清扫车辆的陆续投入使用，大幅提高了环卫深度保洁质量，降低了环卫劳动强度，增加了作业安全系数。

深入推进厕所革命工作 改造成果受表彰

在公厕建设上，城管局遵循“新建一批、改造一批、提升一批”的原则，通过加大投入力度、细化管理标准、提升设施档次等措施，逐步实现“公厕布局合理化、设施建设人性化、设施维护常态化、日常管理制度化”的要求，全面提升城市公厕精细化管理服务水平，不断满足人民日益增长的美好生活需要。

据统计，市区公厕由2018年初的930座增加到2523座，达到每平方公里6座，市区公厕全部达到二类以上标准，一类公厕由原来不足15%增加到现在的40%。市区公厕全部纳入“郑州公厕地图”微信小程序，实现公厕位置信息查询、服务评价、投诉受理等功能。2018年省政府对郑州市厕所革命取得成效给予表彰，《关于提高公厕建设管理水平的调研报告》被市政府评选为2018年政府决策研究优秀成果。

全面统筹建设垃圾处理设施  深入开展垃圾分类工作

坚持“区域统筹、科学布局、适度超前”的原则，统筹规划以生活垃圾、餐厨垃圾、大件垃圾处理等为主的静脉产业园区建设。规划建成东部、西部、南部三座焚烧发电厂，新增日处理生活垃圾能力11000吨。其中，2019年东部焚烧发电厂日处理能力4000吨已建成投用；南部焚烧发电厂二期日处理能力2000吨已开工建设（2017年一期日处理能力1000吨已建成投用），力争2021年10月份建成投用；西部焚烧发电厂日处理能力4000吨已开工建设，力争2022年6月份建成投用。全面启动垃圾填埋场生态修复工程，计划2020年12月份完成施工设计招标，根据国家相关标准逐步完成封场绿化修复。

自2017年郑州市被国务院确定为全国生活垃圾分类46个重点城市之一后，郑州市聚焦宣传动员、突出党建引领、打造体系闭环，不断夯实前端分类，完善中端运输，推进末端处理设施建设。一是居民生活垃圾分类覆盖率稳步提升。中心城区5684个居民小区，已开展生活垃圾分类5658个，涉及居民246.96万户，生活垃圾分类覆盖率98.08%；县（市）建成区已开展生活垃圾分类45.8万户，生活垃圾分类覆盖率78.26%。二是末端处理设施全面推进。规划建设16个县（市区）级生活垃圾分拣中心，已建成运营7个、正在建设5个；建成16座日处理不低于110吨果蔬垃圾处理站，建成垃圾四分类定点投放箱房453座、可回收物定点不定时箱房445座。三是全面启动生活垃圾分类执法督导。组建市、区专项执法督导队伍，建立了定期督查、专项执法、三方检查等多种方式的检查考评机制。四是持续开展生活垃圾分类宣传活动。全市6000多名生活垃圾分类宣传员每天引导居民积极参与生活垃圾分类，围绕重大节日、重要节点开展了系列大型宣传活动50余场，形成了较好的社会带动作用。