为持续推进“人才强邮”战略，强化邮政行业人才队伍建设，提升邮政行业的创新能力、服务水平和核心竞争力，郑州市邮政管理局细化工作措施，多举措并行推进行业人才建设工作。

一是深入推进“人人持证，技能河南”建设，将年度任务计划分解到各企业，责任到人，引导企业认识到行业人才工作的重要性，动员企业为员工做好行业职业技能认定工作和职业技能培训工作。二是搭建平台，推进邮政行业校企合作，促进邮政业产教融合新发展，推动引导河南顺丰速运有限公司与黄河交通学院开展校企座谈，就人才培养、实习实训及产业学院共建等关键议题展开深入探讨并达成诸多合作共识。三是强化保障，开展快递行业党建调研，积极打造非公快递企业党建阵地，深入开展“快递从业青年服务月”活动和行业妇联“三八”国际妇女节系列活动，不断强化快递员群体的幸福感、获得感。

下一步，郑州市邮政管理局将继续为行业人才培养提供良好发展环境，强化行业人才技能培训，打造人才培养平台、产教融合平台，加强对快递员群体的关心关爱，为全市邮政业高质量发展实现提供坚强的人才保障。